看護(正社員)の募集
勤務1年目の想定総支給：約32万円〜38万円
※各種手当を含んだ目安金額です。勤務状況により変動します。
基本給：月給20万円
職能手当：4〜8万円
自家用車使用手当：3万円
オンコール手当：1日3,000円
※出動があった場合は別途、時間外労働として支給
早朝・遅出手当：1件1,000円
※対象時間は社内規定による
インセンティブ手当：
月間訪問件数100件以上の場合、100件を超えた分について1件につき2,000円支給
通勤手当：上限2万円
賞与：年2回（2月・8月末支給／業績に応じて変動）
特別手当：会社の業績に応じて支給する場合があります
（支給額は総支給額の約1割を目安）
昇給：年1回（4月／社内規定に基づき検討）
退職金：あり
休日：週休2日（シフト制／基本土日休み）
※31日の月は＋1日休日付与
※しっかり稼ぎたい方には、1日12時間勤務のシフトを組むことも可能です。
その場合、該当時間については残業手当として支給します。
看護(パート)の募集
勤務開始時給：1,400円〜1,600円
※経験・能力・勤務条件を考慮し決定します。
時給：1,400円〜1,600円
インセンティブ手当：
月間訪問件数75件以上の場合、75件を超えた分について
1件につき2,000円支給
自家用車使用手当：上限3万円
※1日の走行距離が50kmを超える場合は別途支給
通勤手当：上限2万円
特別手当：
会社の業績および勤務実績に応じて支給する場合があります
（支給額は総支給額の約1割を目安）
昇給：年1回（4月／社内規定に基づき検討）
※勤務日数・勤務時間についてはご相談に応じます。
※オンコール対応なしでの勤務も可能です。
現在の職員数：１１名